Addness目标详情页面
用于查看子目标树和详情以及进行复盘的页面。
最后更新：2026-11-02
目标详情页是以单个目标为起点，将其子目标树与详细信息（理想、KPI、资源、备注等）一并查看的页面。
打开方式： 在电脑上，点击首页每一行右端的图标（「查看目标详情」）。在手机上，按下该行的「…」，从打开的画面中的「目标页面」打开。按下首页「现在要做的ToDo」标题上的「所有人的目标」（组织中只有你一个人时是「全部目标树」），会打开整个组织的树。也可以从通知或评论中的目标名链接打开。
现在要做的ToDo
所有ToDo
「拿下对〇〇公司提案的订单」的详情
理想
成交10件以上
点击行右端的「查看目标详情」图标，即可打开目标详情页
「拿下对〇〇公司提案的订单」的详情
理想
成交10件以上
资源
提案书_v3.pdf
目标详情页 — 子目标的树与「详情」汇集在一起
从上到下，由以下三部分组成。
右上角有显示切换开关。
- 显示已完成： 切换是否把已完成目标纳入树中。刚打开时只显示今天完成的部分，可以在旁边的下拉菜单里扩大为「过去 7 天」「全部」
- 筛选： 按负责人等条件筛选树
其下排列着起点目标的名称和负责人的头像。从右侧的 Addness it，可以把这个目标交给 AI（「推进」「头脑风暴」「提问」。仅对可编辑的目标显示。→ 首页）。
② 子目标树
Section titled “② 子目标树”起点目标及其下属内容以层级结构显示。每一行能做的操作与首页大致相同。
- 点击标题： 就地编辑
- 负责人头像： 点击会打开负责人／成员的设置画面，可以就地更改负责人（与「…」→「负责人／成员」是同一个画面）。头像上的圆点表示该目标的状态（见下方的「状态圆点」）
- 期限显示： 点击可设置或更改期限
- 打开图标（电脑）： 以该行的目标为起点，重新打开本页面
- Addness it（行的右侧）： 把该行的目标交给 AI（「推进」「头脑风暴」「提问」。仅对可编辑的目标显示）
- 「…」菜单： 编辑、在同一层级添加、添加子目标、从模板添加、完成、会议、另存为模板、负责人、更改上级目标、共享、活动日志、复制链接、设置KPI、恢复已删除的目标、删除等针对目标的各类操作都汇集在这里。在行的「…」菜单中，从「Addness it 这个目标」一节选择「推进」或「头脑风暴」，即可把目标交给 AI。
新建的组织中，尚未开启的功能（会议、模板、负责人、KPI等）可能会汇集在「…」菜单最下方的「隐藏的功能（数量）」中。完成挑战后，它们会出现在平常的位置（→ 挑战与功能锁）。
选中多行后，会切换为批量操作的菜单。
状态圆点： 只有需要注意的目标，才会在负责人的头像上带圆点。
| 圆点 | 含义 |
|---|---|
| 停滞（黄） | 这个目标或其下级中，有没有期限、且 7 天没有动静的目标 |
| 已逾期（红） | 这个目标或其下级中，有已过期限却尚未完成的目标（或这个目标本身已过期） |
③ 「详情」区块
Section titled “③ 「详情」区块”树的下方，按从上到下的顺序显示起点目标的详细信息。理想和备注总是显示。其他栏只在关联了内容时才显示。
第一项从「详情」标题右端的「＋ 添加相关数据」添加（仅限可编辑该目标的人）。可以从 KPI、仪表板、数据库、客户列表、文件、链接和文件夹、知识、Form、例行任务中选择。选择「文件、链接和文件夹」后，会出现空的「资源」栏，用栏里的按钮放入即可。栏显示之后，也可以用栏里的按钮继续添加。
| 栏 | 里面放什么 |
|---|---|
| 理想 | 目标达成时的状态。 例：「成交 10 单以上」 |
| KPI | 与这个目标关联的数字（也可以通过目标行的「…」→「设置KPI」来关联） |
| 数据库 | 与该目标关联的数据库。栏显示之后，也可以用「关联数据库」继续添加（→ 数据库） |
| 客户 | 与该目标关联的客户列表和客户（→ 客户管理） |
| 资源 | 该目标的资料存放处（后述） |
| 知识 | 该目标要使用的知识。栏显示之后，也可以用「添加」从组织的知识中选择。关联到上级目标的知识，也会作为「来自上级目标」排列出来（→ 知识） |
| Form | 与该目标关联的表单。栏显示之后，也可以用「Create」新建（→ Forms） |
| 例行任务 | 按为这个目标设定的节奏自动添加的例行任务（后述） |
| 备注 | 自由填写背景、经过、已决定事项等的栏目。可直接放置文字、图片、表格 |
MCP 集成的 AI 在这个目标中作业时，会读取这里写下的理想和备注。
从「备注」标题右端的「＋ 添加组件」，可以添加以下部件（仅限可编辑的人）。
| 小组件 | 里面放什么 |
|---|---|
| 完成排行 | 按过去 7 天内在该目标下完成的目标数量从多到少排序 |
| 动态日志 | 该目标上发生过的事情的历史记录 |
| KPI 图表 | 所关联 KPI 的实绩变化 |
| AI 记忆 | AI 在该目标上作业时的记录（决定、规格、调查结果、成果物、进度、约束） |
| 目标复盘 | AI 复盘动态、不足、下一步并通知你。节奏可从每天／每 2 天 1 次／每周等中选择 |
| 数据库 | 把数据库中的表（前 20 行）放进正文。仅在组织内的目标中显示。新创建的组织里，可能带有锁（→ 数据库） |
资源（资料存放处）
Section titled “资源（资料存放处）”与目标关联的文件，可以放在「详情」的「资源」栏中。栏还没有显示时，用「＋ 添加相关数据」→「文件、链接和文件夹」让它显示。
- 从「＋ 添加」选择「上传文件」或「从文本创建」（把粘贴的内容直接变成文件）。把文件拖放到栏内也可以放入
- 标题旁会显示件数。子目标也有资源时，会显示为「◯ 项（下级目标中有 ◯ 项）」，从「子目标中有 ◯ 项」可以一并打开子目标的资源
- 列表最多显示 5 项，用「查看全部（◯ 项）」可以打开全部
- 按下「在云盘中打开」（手机上是「云盘」），会在云盘中打开这个目标的资源所在位置
放在这里的资源，会原样继承该目标的权限。 整个组织的文件可以在云盘中查找。
「详情」的「例行任务」栏里，会列出为这个目标设置的例行任务（按设定节奏自动添加模板的设置），可以查看下次的日期。第一个从「＋ 添加相关数据」→「例行任务」新建，栏显示之后也可以从「＋ 添加」新建，从每一行的「…」可以编辑、暂停、恢复、删除安排。从「打开例行任务列表」可以在模板页中打开列表（→ 模板页）。
当 MCP 集成的 AI 在该目标上作业时，决定了什么、做了什么、弄清了什么会被自动记录。即使没有人来写，接下来接手的 AI 或人也能追溯来龙去脉。
内容有误时，从该行的「…」选择「撤销」并写明理由。撤销的记录不会被删除，会连同理由一起保留（可通过「显示已撤销」查看）。
目标已经无法归档。整理不再使用的目标时，请将其删除。删除的目标在删除后30天内可以恢复。
- 删除： 该行的「…」菜单 →「删除」（在首页中是「…」→「删除目标」）。如果有子目标，子目标会一并删除。请先在确认画面中确认要删除的内容
- 恢复： 在父目标行的「…」菜单中，从「恢复已删除的目标」选择要恢复的目标。其下已删除的子目标也会一起恢复
- 可恢复期限： 删除后30天。超过30天的目标会被彻底删除，无法找回
- 云盘文件： 与已删除目标关联的云盘文件会移入云盘的回收站。恢复目标时文件不会自动恢复，需要的文件请从云盘的回收站中恢复
- 以前归档的目标： 归档功能停止时，已归档的目标被移到了与已删除目标相同的位置。从那时起30天内，同样可以从「恢复已删除的目标」找回
权限（负责人、编辑者、查看者）
Section titled “权限（负责人、编辑者、查看者）”以团队方式使用时，每个目标都有三种角色：负责人（所有操作，1 人）、编辑者（下属的创建与编辑）、查看者（查看和评论）。从目标行的「…」菜单 →「负责人与成员」进行设置。
可见范围也由这个分配决定，且上位目标的权限会继承给全部下属。 各角色的详情、带截图的设置步骤、公开范围的思路，都汇总在权限与成员管理中。
会议与 AI 会议纪要
Section titled “会议与 AI 会议纪要”从目标行的「…」菜单 →「会议」，可以立即以该目标为议题发起视频通话。通过「复制链接」共享参加链接，成员即可一键加入。
通话中按下「开始创建会议纪要」后，AI 的会议纪要和文字记录会作为该目标的资源自动保留。关于不选目标的开始方式，以及把线下或 Google Meet 会议转成会议纪要的方法，请见会议与会议纪要。
目标也可以共享给组织之外的人。请从树中该行的「…」菜单（在首页中是「…」→「更多操作」）区分使用。
- 想与组织外的人共享 → 「与组织外的人一起推进目标」（Beta，仅负责人可见）： 创建共享链接后，无需邀请对方加入组织，就能把这个目标及其下层共享给组织外的人。知道链接的人的权限，可以从「仅查看」或「查看和评论」中选择（无法编辑目标。评论需要登录）
- 想告诉组织内成员它的位置 → 「复制链接」： 可在聊天等场景中把链接交给对方
注意： 用「与组织外的人一起推进目标」创建的共享链接，任何知道它的人都能查看内容。请在共享前确认其中不含对外保密信息。
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